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论文歧视事件发酵:16名委员辞职抗议,英国皇家化学会RSC呼吁消除歧视(性别歧视、种族主义、LGBTQ+等)

仪器信息网 2020/06/09 15:55:17 点击 372 次
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[导读] 《德国应用化学》16 名顾问委员辞职抗议、涉事编辑被停职。消除歧视!英国皇家化学会(ROYAL SOCIETY of CHEMISTRY)为平等发声!

近日,化学顶级期刊《德国应用化学》(Angewandte Chemie International Edition)因在线发表(just accepted)涉及性别歧视、种族歧视等不当言论的评述性论文,被业界“声讨”。(详情回顾:诋毁中国化学家团体?中国化学会官方谴责作者,化学顶级期刊《德国应用化学》主编回应致歉)“论文歧视性”事件持续在发酵,仪器信息网紧跟事件进展。

01
涉事期刊16 名顾问委员辞职抗议

据悉目前《德国应用化学》16 名顾问委员辞职抗议、涉事编辑被停职。

以下为抗议书原文:

16名德国应用化学委员辞职抗议.jpg

抗议书原文

02
英国皇家化学会为平等发声

事件过后,英国皇家化学会第一时间发声呼吁消除歧视和不平等。原文大意如下:

英国皇家学会 发文谈包容性.png

性别歧视、种族主义、对 LGBTQ+ 人群的偏见以及许多其它形式的不平等现象也存在于化学科学领域 —— 无论是在个人还是在机构层面,这是一个不幸的事实。

我们的某些同行仍然持有过时、冒犯和歧视的态度。我们不应允许这种情况的存在。

在工作、文化和更广泛的社会中,多样性和平等性都是振奋人心的强大优势。数十年研究所获得的压倒性证据已经充分证明了这一结论,而且我们也认为这是在道德上唯一可被接受的立场。

作为专业性的化学学术团体以及为化学科学发声的力量,我们有责任尽一切努力消除化学科学中的歧视和不平等现象。

(以上中文内容仅供参考,以英文原文为准)

英国皇家学会 呼吁消除障碍.png

消除女性从事科学的障碍(图源:RSC官方)

很多对科学感兴趣且富有才华的女性不得不因为客观原因而离开科研岗位。许多留在学术界的优秀女科学家们并没有获得与男性同等的职业进阶机会。通过大规模的调查、访谈和焦点小组,英国皇家化学会收集了大量数据并发表了《Breaking the Barriers》报告,呼吁学术界更好地认识到女性在化学科学领域所面临的各种障碍并为这些障碍的破除而付出努力。

[来源:仪器信息网]  未经授权不得转载
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编辑: 社长YOLO
网友评论:
最新评论:
  • 只有在这一行超过了西方她就不会歧视了
    06月10日 01:42:31
  • 路过一下了!
    06月10日 01:02:57
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